第48回： 郑忆朗案例课趣味生动有创意 俞晓溪识新友湖边散步动真情 (第2/5页)

员工个人心情舒畅的情况下，每个人都会有无限的工作热情和创造力，我们公司需要的，就是这种员工的个人心情舒畅。从管理学上说，再严格的制度，也有漏洞可钻；不管你是立体化管理还是扁平化管理，都是关注制度的执行力。而在一个公司的运转中，人才是决定的因素，是企业运转的润滑剂；开发人的自我约束能力和自觉性，是我们企业的管理核心。谢谢大家！”    　　郑忆朗讲完，台下响起了热烈的掌声。在他走下台时，一些老总起身，纷纷和他握手。    　　郑忆朗在台前坐下之前，一直往后望着，当他和俞晓溪四目相对时，竟然孩子般地羞涩一笑。俞晓溪微笑着冲他点点头，情不自禁地举起右手朝郑忆朗轻轻挥动了两下。    　　在傍晚的自助餐大厅里，俞晓溪又和郑忆朗相遇。两人点头而过，算打了招呼。俞晓溪盛完自助餐，端到一个餐桌上，刚坐下来。郑忆朗就走过来，问她，自己可不可以坐在她对面？    　　“可以，郑总请坐。”俞晓溪落落大方地请坐。    　　“俞总......”郑忆朗刚要发话。    　　“别叫我俞总，听着怪别扭的，你还是叫我晓溪好了。”    　　“嗯......哦......晓溪，好的，我以后就叫你晓溪，你就称呼我老郑好了。”    　　“好的，老郑。”    　　两个人说着，郑忆朗往俞晓溪的盘里放了一片烤乳猪，还端过来一小盘酸甜蘸酱。俞晓溪把乳猪片在酸甜蘸酱里蘸了蘸，又蘸了一点糖，轻轻地咬了一口，说：“真好吃！”    　　郑忆朗一下子来了精神，他对俞晓溪说：“晓溪，你要是爱吃这口，哪天你有时间，我在BJ故宫北边的大三元请你吃饭，那里的烤乳猪很正宗地道。”    　　“好啊！我哪天都有时间。”    　　“好，我来安排吃饭时间。”    　　“老郑，我刚才在手机上查了一下，你的公司是私企，算是家族企业吧。”    　　“嗯，我就是私企的老板，父亲在青岛搞了第一家海洋馆，之后一直是我在做，扩大经营，在各地又搞了几家。私企在内部经营上，自主性更强一些。但是，外面的各种约束，也是很让人头痛的。效益好的时候，什么麻烦事都来了；效益不好的时候，就等着垮台。很多看着很大的私企，也是驴粪蛋表面光！”    　　“我看网上有不少你们各地企业的照片，规模都够大的。”    　　“唉，大有大的难处。资金困难时，也是拆东墙补西墙地过日子。”    　　“又来了，大老板就是爱哭穷。我又不向你借钱。”    　　“不是哭穷，真是这样。我每天经常打两种电话，一种是接电话，我的银行债主的电话，来要钱的，我只好巧言应付；再一种，是我往外打的电话，向欠我钱的人要钱，人家也是巧言应付。企业做到一定规模，规规矩矩当老板的其实都很难。”    　　“呵呵呵，这些不过是有钱人的‘良性烦恼’。”    　　“不是良性烦恼，是事关生死存亡的烦恼。”郑忆朗谈得很认真。他接着说：“晓溪，人不在其位，是体会不到‘高处不胜寒’的。”    　　“和你比起来，我的公司非常小，船小好调头。但是，让我最头痛的，是挣钱。小公司也有自己的资金链，也怕无米之炊！”    　　“我看了今天发下来的同学录，你是BJ一家公关公司的老总。”    　　“什么老总，我的公司有出资人，我不过是人家聘的总经理，打工的。”    　　“我也是给家族打工的。”    　　“呵呵呵，你真矫情。”    　　“晓溪，你在大学是学什么的？”    　　“新闻。”    　　“我可不可以聘你为我们公司的公关顾问，你来帮助我们公司的宣传团队提高对外宣传的能力。”    　　“在公关宣传上，我还嫩点，你可以聘给咱们讲课的资深记者于远超啊。我可以和他一起给你帮忙。”    
            
                        　　“于远超名气太大，我怕够不着，人家不会来的。”    　　“你要是真有诚意聘，我来帮你从中斡旋试试。”    　　“你认识于远超？”    　　“当年，我在一家药茶楼打工的时候，和他很聊得来；以后，我在媒体当新闻实习生的时候，和他一起出过差；也算是认识吧。”    　　“那太好了！”郑忆朗说罢，举起一杯红酒，要和俞晓溪碰杯。俞晓溪拿起一杯咖啡，和郑忆朗碰杯，她说：“我以咖啡代酒。认识你，很高兴。为了我们的这份缘分，干杯！”    　　“好。”郑忆朗一饮而下。    　　“哎，红酒怎么能这么喝呢？你慢点喝，又不是马上要道别了。”俞晓溪有些娇嗔地说。    　　郑忆朗脸色有些微红，抱馁地笑着，又给自己倒了小半杯红酒，给俞晓溪倒了小半杯红酒。    　　俞晓溪也不客气，拿起红酒又和郑忆朗碰了杯，一句话没说，抿了一小口。    　　郑忆朗也含了一小口红酒，在嘴里细细地品着，边品